Notre offre
Site recrutement
Accueil
Pompac Développement
Poste Responsable plateforme logistique
Date 13/02/2025
Référence 17012
Contrat CDI
Ville Secteur Seine et Marne - 77000
Offre 17012 Directeur du Site
Votre Mission
Le Directeur du Site / Responsable Logistique est chargé de la gestion complète de la plateforme logistique régionale. Il supervise toutes les opérations logistiques et la gestion du site, en veillant à l'optimisation des flux, à la rentabilité et à la satisfaction des utilisateurs. Il joue également un rôle clé dans la stratégie de développement du site, en garantissant l'alignement des activités logistiques avec les objectifs du groupe.
Vos responsabilités principales seront les suivantes :
-La Gestion du site logistique en suivant la stratégie et les objectifs de l’entreprise, optimiser les coûts et les délais de livraison, analyser et innover pour améliorer l'efficacité des processus.
-La supervision et la coordination des opérations logistiques, veiller à la qualité des services, optimiser les processus logistiques et mettre en place des indicateurs de performance.
-Le management des équipes opérationnelles, promouvoir la cohésion et l'engagement des équipes, instaurer une culture de la performance et de la sécurité.
-La gestion financière et administrative avec la mise en place de plans d'action et le suivi des reportings.
-La gestion des relations avec les parties externes en supervisant l'organisation des livraisons.
-Garantir la conformité des opérations logistiques avec les normes de sécurité, d'hygiène et environnementales, gérer les démarches qualité pour garantir des standards élevés de service et la satisfaction des clients.
LINKEDIN #LI-DNI
Votre Profil
BAC+3/+5 (Formation en logistique et/ou gestion de la chaîne d'approvisionnement)
Expérience confirmée en gestion logistique dans le secteur du bâtiment ou du second œuvre.
Maîtrise des outils de gestion d'entrepôt (WMS), de gestion de stocks et de la chaine logistique.
Qualités personnelles :
-Dynamique et exigeant, interactions régulières avec des parties prenantes internes et externes.
-Leadership affirmé, capacité à travailler sous pression, proactif et capacité d'adaptation.
Compétences managériales :
-Capacité à manager une équipe importante en instaurant un climat de confiance et de performance.
-Excellentes compétences en communication.
-Capacités décisionnelles et résolution de problèmes complexes.
Comment Postuler
Ce poste vous intéresse ?
Merci de nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation), en précisant la Référence du poste :
- Par Mail : smontuel@schmittney-sfcp.fr
- en cliquant sur "Postuler"